“設備采購費用較高，租賃站在設備采購及租賃等重點環節是如何確保廉潔合規的？”“開拓市場洽談業務時是否存在違規接待、超標宴請、公款私用？”“合同簽審時間過長，影響款項支付”……為進一步密切聯系群眾，深入推進不作為及“懶散拖”問題專項治理，成都建工集團有限公司及下屬二十余家企業立足工作實際，結合自身特點制定工作方案，分層分類深入一線召開“陽光問責問廉”壩壩會，項目一線職工及合作單位代表積極發問，各公司領導、負責人不回避、不繞彎，針對能現場問題一一正面作答，不能現場答復，建立臺賬，及時移交并督辦，拒絕不作為和“懶散拖”，不斷提高職工滿意度。

通過走進項目部和施工建設一線“現場聽”，發放調查問卷“匿名答”等方式，廣泛聽取和收集職工群眾及合作單位的意見建議，建立問題臺賬，深入研判分析，限期整改，逐一銷號。充分做到職工群眾關心什么就回應什么，有什么困難就解決什么困難。

目前，建工集團及下屬企業共召開壩壩會20場，通過現場提問、問卷調查、“走出去，請進來”等方式，廣泛收集了包括基層黨組織管黨治黨責任落實，黨員干部和職能部門作風作為、履職盡責、為民服務、執行紀律規定，以及涉黑涉惡腐敗有關問題，不作為及“懶散拖”問題在內的疑問207個，現場答疑151個，其余問題正在限期內抓緊整改中。

建工集團結合自身實際召開的壩壩會不僅是一次問責問廉會，也是建言獻策座談會，還是現場辦公會，是推動不作為及‘懶散拖’問題專項整治工作的重要載體，更是對集團改制后完善現代管理體系建設的一次現場檢驗。下一步，集團將加大力度對職工群眾反映問題的解決情況進行監督檢查，推動問題整改落實，切實做到件件有著落，事事有回音；對經核實存在違紀違規的情況，堅持查處一起、曝光一起，形成震懾；對履職盡責不到位的單位和個人，堅決查處，嚴肅問責，切實推動全面從嚴治黨責任層層落實，為建設‘三個建工’提供堅強保障?！苯üぜ瘓F相關負責人說。